加強(qiáng)學(xué)術(shù)規(guī)范 提高培養(yǎng)質(zhì)量">
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2009年博士生導(dǎo)師工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)
加強(qiáng)學(xué)術(shù)規(guī)范 提高培養(yǎng)質(zhì)量





  本報(bào)訊 (記者 毛燕學(xué)生記者 程祝華)6月17日下午,我校召開2009年博士生導(dǎo)師工作會(huì)議。紀(jì)寶成校長(zhǎng)在會(huì)上強(qiáng)調(diào),博士生人才培養(yǎng)依然要堅(jiān)持以提高培養(yǎng)質(zhì)量為核心,要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面推進(jìn)研究生培養(yǎng)機(jī)制改革,通過“優(yōu)化生源,科研導(dǎo)向,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),導(dǎo)師負(fù)責(zé)”,提升博士生人才培養(yǎng)水平。
  會(huì)議由常務(wù)副校長(zhǎng)、研究生院院長(zhǎng)袁衛(wèi)主持,全校在職在崗、離退休返聘、校外兼職的400多位博士生導(dǎo)師和各學(xué)院主管研究生工作的副院長(zhǎng)、研究生教務(wù)秘書及相關(guān)部處負(fù)責(zé)人參加。
  紀(jì)寶成校長(zhǎng)從當(dāng)前我國(guó)高等教育的規(guī)模和質(zhì)量?jī)煞矫娣治隽搜芯可逃闹匾院痛嬖诘膯栴}。他指出,雖然學(xué)校在教育部學(xué)位評(píng)估中心公布的2007-2009年全國(guó)81個(gè)一級(jí)學(xué)科排名中有7個(gè)一級(jí)學(xué)科排名全國(guó)第一,但應(yīng)當(dāng)居安思危,居危思危,進(jìn)一步提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。紀(jì)寶成校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),生源質(zhì)量是保證博士生培養(yǎng)質(zhì)量的第一關(guān),為此學(xué)校積極推進(jìn)博士生招生制度改革,擴(kuò)大導(dǎo)師和學(xué)院的錄取自主權(quán);博士生培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵是導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè),改革的核心是導(dǎo)師負(fù)責(zé)制,重要的是加強(qiáng)學(xué)術(shù)規(guī)范和學(xué)術(shù)導(dǎo)向,在博士生的培養(yǎng)過程中,導(dǎo)師和學(xué)院應(yīng)樹立責(zé)任意識(shí);以科研為導(dǎo)向,讓學(xué)生充分地參與到科研項(xiàng)目中來,使學(xué)生提高學(xué)術(shù)研究能力,學(xué)術(shù)道德是保障質(zhì)量的重要內(nèi)容,要嚴(yán)把學(xué)術(shù)道德關(guān),杜絕學(xué)術(shù)不端行為。
  會(huì)上,校長(zhǎng)助理、研究生院常務(wù)副院長(zhǎng)吳曉求教授作了主題報(bào)告 《關(guān)于我校研究生教育改革與發(fā)展若干情況的通報(bào)》,以大量的數(shù)據(jù)介紹了新世紀(jì)以來學(xué)校研究生教育在學(xué)科發(fā)展、優(yōu)化生源、導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)、招生制度和提高博士生培養(yǎng)質(zhì)量等方面取得的成果,同時(shí)提出了存在的問題。報(bào)告中提出了相應(yīng)的工作改進(jìn)建議:在博士生復(fù)試和錄取中,進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)院和導(dǎo)師的積極作用;采取更加積極穩(wěn)妥的措施調(diào)整生源結(jié)構(gòu),提高生源質(zhì)量;推進(jìn)碩博連讀制度改革;不斷完善研究生培養(yǎng)機(jī)制改革方案;深化博士點(diǎn)學(xué)科專業(yè)主文獻(xiàn)制度;探索研究生教育畢業(yè)證與學(xué)位證的分離制度;進(jìn)一步增強(qiáng)研究生教育的國(guó)際性;加強(qiáng)學(xué)位論文尤其是博士學(xué)位論文的質(zhì)量監(jiān)控與管理等等。
  袁衛(wèi)常務(wù)副校長(zhǎng)作了總結(jié)發(fā)言。他強(qiáng)調(diào),在博士生培養(yǎng)中真正把握質(zhì)量的是各位導(dǎo)師,學(xué)校的博士生培養(yǎng)工作,一方面取得了在全國(guó)優(yōu)秀博士學(xué)位論文評(píng)選中名列前茅這樣的優(yōu)秀成績(jī),但一方面還存在著論文質(zhì)量、品質(zhì)的問題。培養(yǎng)創(chuàng)新性人才,首先要從高品質(zhì)的博士論文做起,希望導(dǎo)師們承擔(dān)起責(zé)任,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)術(shù)規(guī)范意識(shí)、學(xué)術(shù)道德的培養(yǎng),做到教書育人、率先垂范;同時(shí)需要全體師生及社會(huì)各界轉(zhuǎn)變觀念,樹立正確的科研評(píng)價(jià)機(jī)制和人才培養(yǎng)觀念。袁衛(wèi)常務(wù)副校長(zhǎng)表示,學(xué)校將探索實(shí)施3-6年的彈性學(xué)制,畢業(yè)證和學(xué)位證分期發(fā)放等措施,以此鼓勵(lì)博士生潛心做出高質(zhì)量學(xué)位論文。