本報訊 6月12日中午，上海交大七屆教代會第二次聯(lián)席會議在閔行校區(qū)新行政樓B418室舉行。全體在校校領導、第七屆教代會常設主席團成員、代表團（組）長、民主管理工作委員會正副主任和第十二屆工會委員會委員等聯(lián)席會議成員參加了會議。會議由副校長張安勝主持。
　　會上，人力資源處處長、黨委教師工作部部長梁齊作《上海交通大學教職工獎勵辦法（試行）》和《上海交通大學教職工違規(guī)違紀處理辦法（試行）》制（修）訂說明。在今年學校第七屆教代會暨第十二屆工代會第三次會議上，教代會代表針對修訂的《上海交通大學教職工獎懲辦法》提出了修改意見。結合代表修改意見，在校領導帶領下經(jīng)過多次研討，最終決定將獎勵和處理進行分離，分別制訂《上海交通大學教職工獎勵辦法》和《上海交通大學教職工違規(guī)違紀處理辦法》。兩個辦法突出導向性和激勵性，新的獎勵辦法強調(diào)立德樹人、教書育人，將教書育人獎列為主要獎項之一；處理辦法明確了“立德樹人、教書育人”、“四個統(tǒng)一”、“四有好老師”等要求。梁齊從前期工作、制(修)訂說明、制訂框架、主要內(nèi)容詳細闡述了兩個辦法的制定情況，重點介紹了教職工集體或個人獎勵的分類及等第。
　　所有與會人員進行了無記名投票，一致通過《上海交通大學教職工獎勵辦法（試行）》和《上海交通大學教職工違規(guī)違紀處理辦法（試行）》兩個方案。
　　會上，校工會副主席張杰通報了2017年教職工暑期療休養(yǎng)工作安排。根據(jù)上海市總工會、上海市教育工會的統(tǒng)一部署，結合學校實際情況，校工會制定了今年的暑期療休養(yǎng)工作方案。張杰詳細解讀了教職工暑期療休養(yǎng)的基本原則及要求、經(jīng)費使用、人員范圍、休養(yǎng)線路等，并就下一階段的療休養(yǎng)相關工作進行了匯報。
　　校黨委書記姜斯憲在會議最后講話，著重強調(diào)了《上海交通大學教職工獎勵辦法（試行）》和《上海交通大學教職工違規(guī)違紀處理辦法（試行）》在推進學?！叭瞬艔娦！敝鲬?zhàn)略，增強教職工“立德樹人、教書育人”的榮譽感和責任感，規(guī)范教職工行為，促進學校事業(yè)發(fā)展方面的重要意義。他指出，新的獎勵辦法注重獎勵結果的反饋和應用，獎勵結果將作為教職工專業(yè)技術職務晉升、長聘體系與榮譽體系評聘、個人職業(yè)發(fā)展等方面的重要條件和依據(jù)。他強調(diào)，黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理是現(xiàn)代大學制度的重要內(nèi)涵，通過教代會聯(lián)席會議的形式進行審議表決是加強學校民主管理的重要體現(xiàn)，希望通過在座的聯(lián)席會議成員將會議精神傳達到所在單位的教職工，切實推進學校各項事業(yè)的發(fā)展。
（王華博）