六年來，校黨委認(rèn)真貫徹落實中央從嚴(yán)治黨要求，注重抓基層打基礎(chǔ)，突出基層黨組織的政治功能和戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，先后組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，為推動學(xué)校事業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)大動力。2016年9月，學(xué)校作為上海高校代表，接受了中組部“基層黨建重點任務(wù)”督查組專項督查，得到督查組的“四好”評價：黨建氛圍好、制度建設(shè)好、隊伍帶得好、活動抓得好。
　　一是不斷完善基層黨建制度。先后出臺《關(guān)于加強(qiáng)黨支部建設(shè)的實施意見》《基層黨組織換屆選舉工作實施細(xì)則》《關(guān)于建立健全主題黨日制度的意見》《關(guān)于加強(qiáng)二級單位黨組織建設(shè)的實施意見》，進(jìn)一步規(guī)范黨組織設(shè)置和工作流程、強(qiáng)化基層黨組織保障，提升基層黨組織整體功能。
　　二是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。定期開展二級單位黨組織和黨支部換屆，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，推行黨員院長任黨委（黨總支）副書記，黨員副院長進(jìn)入黨委（黨總支）領(lǐng)導(dǎo)班子；實施“雙帶頭人”培育工程，定期對黨務(wù)干部開展專題培訓(xùn)，黨務(wù)工作隊伍能力和水平得到提升。組織開展意識形態(tài)工作、基層黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任制檢查，將“黨的建設(shè)”納入年底績效考核，進(jìn)一步夯實了黨建責(zé)任，激發(fā)了黨建活力。
　　三是創(chuàng)新基層黨組織活動方式。開展“基層黨組織主題立項”活動，共有72個二級單位黨組織和369個黨支部獲得立項資助；開展“模范黨支部創(chuàng)建”活動，提升支部建設(shè)水平；開展在職教工黨員“崗位創(chuàng)建行動”，1822名在職教工黨員圍繞“教學(xué)科研、管理服務(wù)、后勤保障”三大類崗位落實創(chuàng)建目標(biāo)，發(fā)揮先鋒模范作用；開展大學(xué)生黨員“設(shè)崗定責(zé)、實踐引領(lǐng)發(fā)展”活動和黨員、入黨積極分子“導(dǎo)生制”，引導(dǎo)學(xué)生黨員在實踐中錘煉黨性；實施區(qū)域黨建“一十百千”計劃，實現(xiàn)資源共享共建；通過創(chuàng)新基層黨組織活動方式，進(jìn)一步優(yōu)化基層黨組織的工作機(jī)制和服務(wù)載體，增強(qiáng)了基層黨組織的組織力。
　　四是嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督。按照“指導(dǎo)性內(nèi)容+自選動作”原則，定期發(fā)布組織生活提示，明確組織生活的具體任務(wù)和要求，引導(dǎo)黨支部認(rèn)真落實“三會一課”制度。開展組織生活公示觀摩和主題黨日活動，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、斗爭性。開展組織關(guān)系集中排查、規(guī)范黨費收繳管理，黨員意識進(jìn)一步增強(qiáng)。
　　六年來，全校先后涌現(xiàn)出一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀個人。1個基層黨組榮獲“上海市先進(jìn)基層黨組織”，5個基層黨組織榮獲“上海市教衛(wèi)黨委系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織”，4個基層黨組織榮獲“上海市教衛(wèi)工作黨委系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織”。1名黨務(wù)工作者獲評“上海市創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，2名黨務(wù)工作者獲評“上海市教衛(wèi)工作黨委系統(tǒng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”，5名黨員獲評“上海市教衛(wèi)黨委系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，4名黨員獲評“上海市教衛(wèi)工作黨委系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽(yù)稱號。
　　在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面，校黨委認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，形成各級黨組織各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的工作局面，營造風(fēng)清氣正的校園氛圍。
　　首先，堅持抓住管黨治黨“牛鼻子”，逐級夯實黨風(fēng)廉政責(zé)任。以制度建設(shè)為根本，制訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況監(jiān)督檢查辦法》《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施意見》《關(guān)于落實監(jiān)督責(zé)任的實施辦法》等一系列完善落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的制度，厘清校院兩級黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的內(nèi)容和要求，明確了落實主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任的具體規(guī)程，使責(zé)任主體任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。以“四書三會”為抓手，加強(qiáng)“一崗雙責(zé)”流程管理，努力形成上下貫通、層層負(fù)責(zé)、逐級落實的責(zé)任體系,.實現(xiàn)“橫向到邊、縱向到底”。以專項檢查為重點，通過匯報、座談、個別訪談、查閱資料等方式開展實地檢查，重點關(guān)注“三重一大”制度執(zhí)行、作風(fēng)建設(shè)、班子建設(shè)、民主管理等情況，查找問題，提出整改建議，督促落實整改，實時抽查回頭看，將黨風(fēng)廉政責(zé)任落到實處。
　　其次，堅持糾正“四風(fēng)”，深化落實中央八項規(guī)定精神，為全面從嚴(yán)治黨打下牢固基礎(chǔ)。包括制定并落實公務(wù)車配置與使用、公務(wù)接待、因公出國（境）等一系列配套管理規(guī)定,嚴(yán)控“三公經(jīng)費”出口，嚴(yán)守高壓線；加大監(jiān)督檢查力度，開展“10+3”專項檢查、未巡先查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；建立作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，校領(lǐng)導(dǎo)落實聽課、調(diào)研、走訪、參加民主生活會、參與組織生活等聯(lián)系基層的具體要求，基層單位將班子成員組織關(guān)系落到各個系科（中心），讓他們走進(jìn)課堂、走進(jìn)實驗室開展談心活動，密切與基層師生的聯(lián)系，回應(yīng)師生的關(guān)切。
　　第三，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，有效防范廉政風(fēng)險。以“全過程建設(shè)、全領(lǐng)域覆蓋、全方位參與、分階段推進(jìn)”為工作原則，自2012年開始，首先在資產(chǎn)、基建、后勤、招生等重點領(lǐng)域進(jìn)行廉政風(fēng)險預(yù)警防控試點，此后陸續(xù)在各職能部門推開。截至2016年底，已實現(xiàn)機(jī)關(guān)職能部門、全校二級學(xué)院、直屬單位、附屬單位全覆蓋，初步建立起科學(xué)嚴(yán)密的防控體系，基本實現(xiàn)廉政風(fēng)險在日常工作中“主動發(fā)現(xiàn)、科學(xué)分析、及時預(yù)警、有效防范”的目標(biāo)。本著早發(fā)現(xiàn)、早處置的原則，出臺《上海師范大學(xué)關(guān)于踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的實施辦法》，明確落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的目標(biāo)原則和工作方法，完善操作細(xì)則，強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，將教育提醒常態(tài)化，通過新上崗處級干部廉政談話、日常談話、教育提醒談話、誡勉談話等多種形式，強(qiáng)化黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育，指出違紀(jì)違規(guī)苗頭的危害，防患于未然。
　　第四，堅持有貪必肅、有案必查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)問題。校黨委支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗。六年來，共立案10件，對涉嫌違紀(jì)的10名黨員、干部給予了黨紀(jì)處分，其中黨內(nèi)警告6人次，黨內(nèi)嚴(yán)重警告4人次。在對違紀(jì)問題進(jìn)行查處的同時，查找分析引發(fā)違紀(jì)行為的體制、機(jī)制、制度上的原因，提出整改要求，完善防范機(jī)制，發(fā)揮查辦案件的治本功能。