在村黨建服務中心里，有一個小小的“民生茶社”。村干部當起“店小二”，在為村民端茶倒水的同時，聽民聲、納民智、解民憂。村民們都喜歡到茶社來喝茶，有什么大事小情，就在茶葉氤氳里，喝著說著就輕松解決了。

2014年的一天晚上，我正在村黨群服務中心加班，碰到村民來反映征地補償問題。我立即召開村干部會議，很快就解決了。村民臨走時雖然高興，但也提意見：“我們白天來辦事，總是找不到人，你們干部不是出去開會就是入戶走訪。”

村民的“吐槽”讓我萌生了一個新想法。村里日間處理具體村務的干部少，碰上開會、網(wǎng)格巡查等，村民有應急的事無法得到及時處理。如此，我們何不執(zhí)行夜間值班制度呢？想法一經(jīng)提出，得到了村干部們的支持，老百姓更是叫好。晚上，大家看到黨群服務中心的燈亮著，就會習慣性地進來坐一坐，“夜間值班制度”逐漸演變成村民廣泛參與的“夜間茶話會”。

群眾來了，不能干坐呀，總得給大伙泡杯茶啊。就這樣，夜間茶話會有了一個新名字———“民生茶社”。

在村子里，家長里短的新聞不斷，維護村莊和諧便成了“民生茶社”的重要功能之一。今年，85歲村民談荷珍的養(yǎng)老糾紛一度登上了村莊“熱搜榜”。村調(diào)解主任知悉后，聯(lián)系了老人所在的村民小組長聚集到茶社商量辦法，隨后又到老人及其子女家中走訪，反復做工作，最終老人的養(yǎng)老問題得以妥善解決。

大家在茶社里拉閑呱聊家常，有時候還能聊出效益和實惠來。去年，針對部分村民土地閑置、收益不高等問題，一些常來“民生茶社”喝茶的黨員們提出了一條建議：將閑置土地集中起來，形成規(guī)模種植，通過“保底收益＋二次分配”形式，帶動村民增收。聽到這個建議，我召集村班子成員開會研究可行性。2018年，村里首批流轉(zhuǎn)了550畝農(nóng)田，二次分配的“新春大禮包”包括：為低收入群眾人均增加3000元補助金，每戶村民發(fā)放生態(tài)青魚1條，每位村民發(fā)放有機大米20斤，讓大家實實在在地享受到發(fā)展紅利。

誰也沒有料到，一間面積不大的茶社卻成了黨建主陣地，村干部的責任意識在矛盾調(diào)解、惠民實事中得到強化，村黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力在日復一日中得到增強。2017年年底，我們村被評為“全國民主法治示范村”。