!!!!!!為鼓勵大學(xué)生村官在干事創(chuàng)業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu)，漣水縣從實際出發(fā)，“四措并舉”為大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境，有效激發(fā)內(nèi)生動力，不斷增強工作能力，努力提升大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民的實際成效。
　　激勵引導(dǎo)，為其思想“增動力”。在活動開展之初，漣水縣委組織部就組織全縣158名大學(xué)生村官進行創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)省、市、縣委關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神。通過學(xué)習(xí)，使大學(xué)生村官進一步明確指導(dǎo)思想，把握總體要求，掌握主要內(nèi)容，熟悉基本方法。學(xué)習(xí)培訓(xùn)過程中要求每位大學(xué)生村官要當好“五大”表率，即增強理論學(xué)習(xí)本領(lǐng)，當好學(xué)習(xí)的表率；增強躬身實踐本領(lǐng)，當好調(diào)研的表率；增強組織發(fā)動本領(lǐng)，當好組織的表率；增強聯(lián)系溝通本領(lǐng)，當好行動的表率；增強科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)，當好發(fā)展的表率，不斷提高創(chuàng)先爭優(yōu)活動意識。
　　熱情幫扶，為其創(chuàng)業(yè)“減風險”。通過舉辦多種形式的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，著力提升大學(xué)生村官的創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)；通過建立健全創(chuàng)業(yè)幫扶機制，完善企業(yè)、黨支部、團組織、人大代表與大學(xué)生村官結(jié)對共建機制，扎實推進“固本強基”工程，著力破解大學(xué)生村官成功創(chuàng)業(yè)的制約因素；突出政策扶持，完善《鼓勵支持到經(jīng)濟薄弱村任職大學(xué)生投身創(chuàng)業(yè)的實施辦法》，有效解決大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)起步難的現(xiàn)實問題；對科技含量高、有較強示范帶動作用的大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)項目，優(yōu)先予以立項，優(yōu)先提供項目打包資金；同時規(guī)范和完善大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)小額貸款規(guī)章制度，將信貸資金積極向科技含量高、市場前景廣闊、適合大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的項目上傾斜，幫助指導(dǎo)大學(xué)生村官防范生產(chǎn)經(jīng)營帶來的市場風險。
　　分類培養(yǎng)，為其出路“添保障”。堅持分類引路、暢通出路、廣開賢路、不擋去路，根據(jù)大學(xué)生村官的創(chuàng)業(yè)項目、專業(yè)特長和本人意愿，為全縣158名大學(xué)生村官制定培養(yǎng)方向，進行針對性分類培養(yǎng)，助推大學(xué)生村官的配置最優(yōu)化、培養(yǎng)個性化、管理人本化。在培養(yǎng)“雙強型”村官方面，已有9人走上村支“兩委”正職崗位；在培養(yǎng)黨政后備干部方面，已公開選聘1人擔任團縣委副書記；在培養(yǎng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)骨干方面，已招錄6人進入縣直事業(yè)單位。
　　管理督促，為其爭優(yōu)“找方向”。將大學(xué)生村官開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入個人年度考核范圍，作為評選優(yōu)秀大學(xué)生村官的重要依據(jù)。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展過程中，加強管理，統(tǒng)籌推進各項工作。抓方案制定。要求大學(xué)生村官協(xié)助所任職村結(jié)合實際，制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，方案必須經(jīng)當?shù)攸h委審核后方可實施，并報當?shù)攸h委和縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。抓宣傳發(fā)動。要求大學(xué)生村官充分發(fā)揮宣傳欄、黑板報、村務(wù)公開欄的作用，營造濃厚的活動氛圍；做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的信息收報與溝通聯(lián)絡(luò)，認真收集整理任職村創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好做法、好經(jīng)驗；利用現(xiàn)代遠程教育平臺，定期組織黨員學(xué)習(xí)黨建理論，通過多種方式及時介紹支農(nóng)、惠農(nóng)、富農(nóng)的相關(guān)政策。抓公開承諾。要求大學(xué)生村官與村黨支部其他同志一道深入開展調(diào)查研究工作，通過走訪離任村官、致富能手、困難戶、留守家庭，熟悉掌握農(nóng)村經(jīng)濟、生產(chǎn)、生活第一手資料，全面了解農(nóng)民群眾對政策、科技、文化等方面的需求，切實解決農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)中存在的實際問題，制定公開承諾事項。抓活動督查?？h委創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導(dǎo)檢查服務(wù)組采取全面督查與隨機抽查、定期督查與不定期督查相結(jié)合的形式，經(jīng)常深入大學(xué)生村官任職村了解活動開展情況，總結(jié)交流經(jīng)驗，研究解決問題，指導(dǎo)活動健康開展。對活動開展中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗、好作法和好典型，及時總結(jié)，積極向省市創(chuàng)先爭優(yōu)辦推介，并通過活動簡報在全縣推廣；對存在的問題及時研究，幫助解決；對思想上不重視、工作上不得力的，限期整改，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。