團結(jié)動員全校教職工
為教學研究型大學建設(shè)而努力奮斗———在青島大學第四屆教職工代表大會暨工會會員代表大會第一次會議上的報告

(2010 年5 月22 日)
劉蘊秋
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電子報
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堅持科學發(fā)展 促進校園和諧
團結(jié)動員全校教職工
為教學研究型大學建設(shè)而努力奮斗———在青島大學第四屆教職工代表大會暨工會會員代表大會第一次會議上的報告

(2010 年5 月22 日)
劉蘊秋


  各位代表:
  我受校工會第三屆委員會的委托向大會作報 告,請審議。
  一、過去三年工作回顧第三屆教職工代表大會暨工會會員代表大會 以來,校工會深入貫徹黨的十七大精神,以鄧小平 理論和“三個代表”重要思想為指導,學習實踐科學 發(fā)展觀,在校黨委和上級工會的堅強領(lǐng)導下,在校 行政和各學院、各部門的大力支持下,依靠全校工 會干部和廣大教職工的共同努力,圍繞學校“十一 五”規(guī)劃所確定的目標任務(wù),突出重點,體現(xiàn)特色, 扎實工作,在促進學校發(fā)展、維護教職工權(quán)益、推進 和諧校園建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用。三年來,我 們主要做了以下工作:
 ?。ㄒ唬┘訌娎碚搶W習,提高責任意識,積極服務(wù) 社會黨的十七大以來,按照校黨委和市總工會、省 教育工會的要求,校工會深入開展學習貫徹黨的十 七大、全國工會十五大精神活動。先后開展了“學習 黨的十七大精神”征文和“偉大的歷程———青島大 學與中國改革開放三十年”征文活動,共收到征文 248 篇,其中向省學校工運研究會推薦6 篇。組織 工會干部深入基層、社區(qū)、企業(yè)開展調(diào)研,寫出了較 有分量的調(diào)研報告。
  在“5.12”特大地震的救援工作中,醫(yī)學院附屬 醫(yī)院在派出專家赴地震災(zāi)區(qū)搶救傷員的同時,積極 接治震區(qū)傷員,前線后方齊努力,及時、科學、有效 地救治危重傷員200 多名。因此,赴四川汶川地震 災(zāi)區(qū)醫(yī)療救援隊分別被全國教科文衛(wèi)體工會和省 市總工會授予“支援抗震救災(zāi)工人先鋒號”集體榮 譽稱號,5 位同志被市總工會授予“支援抗震救災(zāi) 工人先鋒號”個人榮譽稱號。同時,全校教職工踴躍 向地震災(zāi)區(qū)捐款捐物,共捐款1120796 元(不含個 人向紅十字會和災(zāi)區(qū)群眾直接捐款)、捐衣被7192 件、捐圖書10280 冊;在省總工會開展的“重建家 園、再獻愛心”大行動中,全校工會會員又為災(zāi)區(qū)職 工獻上一份愛心。
  今年四月中旬,青海玉樹發(fā)生了7.1 級大地震。 面對這場災(zāi)難,我校各級工會組織和廣大教職工積 極響應(yīng)校黨委、校行政和上級工會的號召,立即組織 和行動起來,積極捐款670642.10 元,支援抗震救災(zāi)。
  三年來,我校教職工還為幫扶對象—貴州銅仁 地區(qū)的災(zāi)民捐款216065 元,捐衣被8513 件;在“慈 善一日捐”、“助殘捐款”和為西部地區(qū)“母親水窖” 捐助活動中,共捐款223730 元;參與青島市“春蕾 女童計劃”,共資助萊西市、李滄區(qū)小學生56 人,中 學生24 人,高中生6 人,資助金額達32200 元;醫(yī) 學院附屬醫(yī)院積極處置公共衛(wèi)生應(yīng)急突發(fā)事件,廣 大醫(yī)護人員在防治手足口病和 H1 N1 流感當中,為 社會做出了突出貢獻。
  在迎接、舉辦奧帆賽、殘奧帆賽期間,各級工會 組織發(fā)揮了重要作用。開展了“迎奧運我奉獻我快 樂”主題活動;參加了青島市“巾幗手工藝品”征集 活動,我校十幾件作品參展,其中兩件作品被青島 市奧帆賽博物館收藏;加入了志愿者隊伍,我校30 多名教職工爭當志愿者,他們以良好的風貌、優(yōu)質(zhì) 的服務(wù)為“奧帆賽”、殘奧帆賽的成功舉辦做出了貢 獻,受到青島市奧組委的表彰。
 ?。ǘ┓e極推進教代會制度建設(shè),不斷提高學校 民主管理效能在校黨委領(lǐng)導下,多年來,我校很好地堅持了 教代會制度。充分尊重教職工代表的意愿和民主權(quán) 利,重視提案工作。采取聯(lián)席會、座談會、電話溝通 等多種形式,對提案承辦部門和單位進行督辦。對 難以落實的提案,多方協(xié)商,及時向有關(guān)領(lǐng)導匯報, 并把承辦部門的回復(fù)意見及時反饋給提案代表,征 求其對提案辦理情況的意見。第三屆教代會共收到 代表提案192 份,經(jīng)過提案工作委員會及相關(guān)職能 部門的共同努力,現(xiàn)已全部辦理完畢。
  建立和完善了學院二級教代會工作規(guī)程,多數(shù) 學院按期召開二級教代會,其中8 個學院和單位獲 得“職代會先進星”、13 個學院獲得“職代會合格星” 稱號。我們注意發(fā)揮教代會專門工作委員會在教代 會閉會期間的作用,并通過教代會代表巡視制度、 民主溝通會、重大問題聽證會等形式,不斷探索民 主管理的形式,提高民主管理效能。
 ?。ㄈ┘訌妿煹陆ㄔO(shè),開展群眾性建功立業(yè)活 動,提高教職工隊伍整體素質(zhì)校工會堅持兩年一次的師德建設(shè)先進集體、師 德標兵的評選表彰活動,共評出校級師德建設(shè)先進 集體12 個,師德標兵13 名;1 人獲得省級師德標兵 稱號,1 個單位被評為市級師德十佳單位。在創(chuàng)建 “工人先鋒號”活動中,評出校內(nèi)“教育先鋒號”集體 5 個,“教育先鋒”15 名;市級“工人先鋒號”集體3 個、“工人先鋒”4 名;省級“工人先鋒號”集體1 個。 堅持與團組織聯(lián)合開展“我最喜愛的教師”評選活 動,大大激發(fā)了教職工教書育人的積極性,增強了 教職工教書育人的光榮感,促進了我?!皣乐斨螌W、 從嚴執(zhí)教、為人師表、教書育人”良好教風的形成。 “立師志 修師德”演講比賽、“感悟師德”征文賽、 “師德論壇”、師德教育報告會、師德標兵事跡展、 “幸福安康系萬家,百名博士進社區(qū)”等系列活動, 大大提高了廣大教職工講師德、重醫(yī)德、教書育人、 服務(wù)為民的內(nèi)動力。
  開展“青大青年學者講堂”、舉辦“博士論壇”、 組織部分中青年教授外出考察交流是本屆雙代會 以來加強青年教職工隊伍建設(shè)的一項重點工作。組 織新入校的教職工通過參觀學校圖書館、國家重點 實驗室培育基地等加強知校愛校教育,通過文體聯(lián) 誼活動加強交流與溝通。建立了未婚教職工檔案, 舉辦教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)青年教職工聯(lián)歡會,與 兄弟院校和市直機關(guān)工會聯(lián)合舉辦單身教職工聯(lián) 誼會,為他們排憂解難。
  女教職工工作特色鮮明,成效顯著。三年來,校 工會女工委配合婦委會堅持舉辦內(nèi)容豐富的“女教 職工流動課堂”活動,積極開展“巾幗建功”系列活 動,將“巾幗文明崗”創(chuàng)建、鞏固活動納入目標管理 之中,使“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作落到實處。到目前 為止,我校已有全國“巾幗文明崗”4 個、山東省“巾 幗文明崗”4 個、青島市“巾幗文明崗”8 個、校級“巾 幗文明崗”13 個。
  關(guān)心勞模、學習勞模、爭當勞模已形成風氣。我 校現(xiàn)有91 名各級勞動模范,這是一筆無價資源、寶 貴財富。2009 年7 月我校成立了“青島大學勞動模 范協(xié)會”。在校黨委、校行政和市總工會、市勞模協(xié) 會的關(guān)心支持下,校工會配合勞模協(xié)會開展了一系 列活動:組織部分勞模外出考察學習,組織勞模事 跡報告宣講團,充分發(fā)揮勞模的榜樣示范作用;積 極爭取省市有關(guān)部門和學校的支持,組織勞模查 體,為勞模落實待遇,為困難勞模解決實際問題。
  (四)堅持為教職工辦實事,突出維護職能,推 進和諧校園建設(shè)近年來,校工會積極參與西韓新苑左岸風度商 品房的公開選售和后期督辦協(xié)商等工作;為教職工 建立了特困、大病檔案;提高了特困、大病的補助標 準;每年組織女教職工查體,連續(xù)為女教職工辦理 婦女特殊疾病保險。全校工會組織走訪慰問困難教 職工961 人次,補助金額達350429 元;先后為 24657 人次辦理了互助醫(yī)療保險,有996 人次獲得 賠付,賠償金額達617200 元。為減輕教職工因病造 成的經(jīng)濟困難,有效開展教職工醫(yī)療互助,校工會 經(jīng)過認真調(diào)研提出了設(shè)立教職工醫(yī)療困難補助互 助基金的建議,得到了學校的肯定和支持;加大督 辦力度,通過有關(guān)部門解決了一些教職工比較關(guān) 心、比較急迫的問題。各分工會積極爭取黨政領(lǐng)導 的支持,想方設(shè)法為教職工開辦活動室、閱覽室、健 身房;及時向新婚和剛生育的教職工送去祝福,向 生病或有家人去世的教職工帶去慰問;在防控 H1 N1 甲型流感期間,為教職工買中藥、口罩、消毒 液等,對有特殊困難的教職工實行特殊幫助。充分 體現(xiàn)了黨的溫暖、學校的關(guān)懷和同志們的愛心。
  (五)發(fā)揮優(yōu)勢,突出特色,大力開展群眾性文 體活動,促進教職工身心健康校工會從實際出發(fā),把開展全校性文體活動與 各分工會開展的小型活動相結(jié)合,推動全校全民健 身活動的開展。三年里,校工會堅持舉辦全校教職 工運動會、“全民健身徒步行”活動,堅持開展排球、 籃球、羽毛球、乒乓球比賽和太極拳培訓等全校性 活動,上萬人次參加。舉辦了全校教職工紀念改革 開放30 周年、慶祝建國60 周年書法攝影繪畫展。 組織教職工參加青島市職工乒乓球賽、羽毛球賽和 書畫展,均獲得較好成績。
  成立了教職工攝影協(xié)會、籃球協(xié)會、太極拳協(xié) 會,各協(xié)會活動開展得有聲有色。我校教師合唱團 堅持常年排練,積極參加各類大型活動的演出。各 分工會也積極組織了校運會選拔賽、趣味運動會、 登山、拔河、郊游、有獎知識競賽等多種文體活動, 豐富了教職工的業(yè)余生活。
  校工會新建“工會榮譽室”;重新規(guī)劃“教工之 家”,延長開放時間,擴大棋牌室,維修部分設(shè)施,受 到教職工歡迎。
  (六)加強自身建設(shè),提高綜合素質(zhì),更好地發(fā)揮 橋梁紐帶作用堅持每年舉辦一次工會干部培訓班,為工會干 部訂閱多種學習輔導資料。通過學習培訓,大家的 政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有明顯提高。鼓勵并組織 大家進行社會調(diào)研,取得豐碩成果。2009 年在環(huán)渤 海地區(qū)教育工會第三屆協(xié)作年會上我校工會代表 山東省教育工會作了大會交流,得到省教育工會領(lǐng) 導和與會代表的好評。我們還定期向市總工會和省 教育工會報送信息,受到上級工會的表揚。為迎接 我校本次“雙代會”的召開,我們針對教代會、工代 會及其他相關(guān)問題在18 所高校進行問卷調(diào)研,取 得可喜成果。
  三屆一次會議以來,工會創(chuàng)新了工作考核評價 體系,采取突出業(yè)績,側(cè)重實效,“評”、“比”結(jié)合,以 “比”為主,“自查”與“互查”相結(jié)合,工作業(yè)績與分值 掛鉤,按分排序綜合評價的總結(jié)評比方式,取得了良 好的激勵導向作用。為加強工會宣傳工作,認真籌建 “維權(quán)到位 服務(wù)到家”宣傳欄,改版了工會網(wǎng)站,增 設(shè)了新的具有知識性、指導性、觀賞性的欄目。
  各位代表、同志們,經(jīng)過大家的共同努力,在過 去的三年里,我校工會工作取得了顯著成績。山東 省教育廳、山東省教育工會2007 年授予我?!吧綎| 省師德建設(shè)先進集體”稱號,2008 年授予我校工會 “山東省教育工會先進集體”稱號,2009 年授予我校 “山東省學校民主管理先進單位”稱號;2007、2008 年我校被評為青島市“工會工作先進單位”,2009 年 又獲得了青島市“工會工作優(yōu)秀單位”稱號;校工會 女工委連續(xù)三年被評為“青島市先進女職工委員 會”;在三到五年一次的勞模評選中,我校1 人被評 為全國勞模,1 人被評為山東省勞模,5 人被評為青 島市勞模;多人被評為省市優(yōu)秀工會干部和工會工 作積極分子。
  過去的三年,是我校各級工會圍繞中心、服務(wù) 大局,作用顯著增強的三年;是履行職能、體現(xiàn)特 色,主動依法科學維權(quán)取得突出成績的三年;是解 放思想、銳意進取,工會工作不斷創(chuàng)新的三年。三年 的工作成績,是校黨委和上級工會正確領(lǐng)導,校行 政和各學院、各部門、各單位及兄弟院校大力支持, 全校廣大教職工和工會干部辛勤工作、努力奮斗的 結(jié)果。在此,我代表校工會第三屆委員會,向全校廣 大教職工和各級工會干部、工會積極分子表示親切 的慰問!向長期以來高度重視、大力支持工會工作 的各級黨政領(lǐng)導,向多年來關(guān)心、支持、指導我校工 會工作的市總工會、省市教育工會領(lǐng)導,向兄弟院 校工會和我校共青團、婦委會等群團組織表示衷心 的感謝!
  三年來,我校各級工會在實踐中總結(jié)和積累了 一些寶貴經(jīng)驗:一是必須以鄧小平理論和“三個代 表”重要思想為指導,自覺服從和接受黨的領(lǐng)導,全 心全意為廣大教職工服務(wù)。二是必須緊緊圍繞學校 工作大局,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,充分發(fā)揮廣 大教職工主力軍作用,促進學校各項事業(yè)又好又快 發(fā)展。三是必須堅持以人為本,切實履行維護職能, 幫助教職工解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問 題,促進校園和諧。四是必須以改革創(chuàng)新精神加強 自身建設(shè),不斷改進工會工作方式和運行機制,堅 持重點突破和整體推進的有機統(tǒng)一。
  在肯定成績的同時,也要清醒地認識到,我們 的工作與黨的要求和教職工的期待還有不小差距, 還存在許多問題和不足,突出的是:對工會工作面 臨的新情況新問題研究得不夠深透;對涉及教職工 切身利益的問題參與研究得不夠;工會的運行機制 和活動方式與新形勢新任務(wù)的要求不完全適應(yīng);工 會干部隊伍的整體素質(zhì)有待進一步提升,工會作用 的發(fā)揮有待進一步加強。對此,我們要在今后工作 中認真加以解決。
  二、今后三年工作的建議今后三年,我校工會工作的總體要求是:全面 貫徹黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表” 重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校工會工作 全局,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道 路,按照校黨委和上級工會的工作部署,以教代會 制度建設(shè)和校務(wù)公開工作為重點,不斷推進學校民 主政治建設(shè);以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體,深入開 展群眾性建功立業(yè)活動;以和諧校園建設(shè)為主線, 堅持抓好新時期師德建設(shè),不斷提高教職工隊伍整 體素質(zhì),努力打造工會工作品牌;以加強工會自身 建設(shè)為基礎(chǔ),著力提高工會工作創(chuàng)新能力。團結(jié)動 員全校廣大教職工,圍繞中心,服務(wù)大局,在全面完 成學校“十一五”規(guī)劃所確定目標任務(wù)和制定、實施 學校“十二五”規(guī)劃過程中建功立業(yè)。
  貫徹落實這一總體要求,要著重做好四個方面 的工作:
 ?。ㄒ唬﹫F結(jié)動員廣大教職工,為推動我校各項事 業(yè)又好又快發(fā)展建功立業(yè)繼續(xù)深入學習貫徹黨的十七大和十七屆四中 全會精神,全面落實科學發(fā)展觀。緊緊圍繞學校中 心任務(wù),引導廣大教職工和工會干部把思想和行動 統(tǒng)一到校黨委的決策上來,統(tǒng)一到上級工會的部署 上來。同心同德干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。繼續(xù)深入 學習貫徹中國工會十五大精神,引領(lǐng)全校工會干部 深刻認識中國特色社會主義工會的基本內(nèi)涵,明確 工會工作的目標任務(wù),增強做好工會工作的責任感 和使命感。
  充分發(fā)揮工會“大學?!弊饔?,用社會主義核心 價值體系引領(lǐng)教職工,用中國特色社會主義共同理 想凝聚教職工,用科學理論和科學技術(shù)武裝教職 工。及時了解教職工的思想動態(tài),引導教職工正確 對待改革中利益關(guān)系的調(diào)整,以理性方式表達利益 訴求。認真落實《和諧青大建設(shè)實施意見》,把社會 主義核心價值體系融入到教職工日常生活中、貫穿 到思想道德建設(shè)和精神文明創(chuàng)建活動中。
  堅持以人為本,把服務(wù)科學發(fā)展、服務(wù)教職工 群眾的要求落到實處。要深入基層,深入教職工 群眾,搞好調(diào)查研究,找準工作的結(jié)合點和切入 點,著眼于轉(zhuǎn)變工作方式,著力于創(chuàng)新工作理念, 真誠傾聽教職工呼聲,真實反映教職工愿望,真 情關(guān)心教職工疾苦,扎扎實實為教職工做好事、 辦實事、解難事,把黨政賦予工會組織的資源和 手段利用好、使用好,把黨政所需、職工所急、工 會所能的事辦好,充分發(fā)揮好橋梁紐帶作用。
  以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體,深入開展群 眾性建功立業(yè)活動。運用一切可支配資源,采取各 種措施提高廣大教職工素質(zhì)。通過組織教職工開展 合理化建議活動,為學校改革發(fā)展建言獻策,貢獻 智慧;通過開展以青年教職工為重點的多種形式的 崗位練兵、業(yè)務(wù)技能比賽和社會實踐活動,為青年 教職工脫穎而出、成才發(fā)展搭建平臺,提供支持;通 過“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動,將女教職工的聰明才 智、團隊精神發(fā)揮出來、發(fā)揚光大。校工會將與學校 有關(guān)部門聯(lián)合開展教學業(yè)務(wù)技能比賽活動,引導廣 大教職工立足崗位,比教學、比管理、比服務(wù)、比科 研成果,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
  始終把師德建設(shè)作為工會的一項長期戰(zhàn)略任 務(wù)抓緊抓好。大力倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公 道、服務(wù)師生、奉獻社會的良好職業(yè)道德和職業(yè)風 尚。注重研究新形勢下職業(yè)道德建設(shè)中出現(xiàn)的新情 況、新問題,深化師德建設(shè)內(nèi)涵,創(chuàng)新師德建設(shè)載 體,完善師德建設(shè)長效機制。進一步加強青年教職 工和女教職工工作,更好地發(fā)揮青年教職工和女教 職工在學校建設(shè)中的作用。繼續(xù)堅持和完善“青大 青年學者講堂”活動,堅持開展師德演講、師德征 文、“我最喜愛的教師”評選等活動,大力推進師德 建設(shè)。搞好各級各類先進特別是“勞動模范”、“工人 先鋒號”、師德建設(shè)先進集體和師德標兵的評選推 選工作,不斷提升教職工隊伍的社會形象。
  大力弘揚新時期勞模精神。廣泛宣傳勞模的先 進事跡和優(yōu)秀品質(zhì),充分發(fā)揮先模人物的示范和導 向作用,引導廣大教職工學趕先進、多做貢獻,努力 營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的 校園氛圍。
 ?。ǘ┻M一步完善教代會制度,不斷推進學校民 主政治建設(shè)進一步發(fā)揮學校教代會的作用,認真落實教代 會各項職權(quán),積極探索教代會代表巡視、民主溝通 會、重大問題聽證會等教代會閉會期間發(fā)揮作用的 模式和經(jīng)驗,切實增強民主管理的實效。
  加快推進和完善各學院、各教學部、各單位教 代會制度。深入貫徹落實《青島大學教職工代表大 會實施細則》和《青島大學學院(系統(tǒng))教職工代表 大會暫行辦法》,建立和完善二級教代會制度,創(chuàng)新 民主管理形式,暢通民主渠道,推動落實教職工的 知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。深化教代會星級 創(chuàng)建活動,加強教工代表培訓,豐富內(nèi)容、拓展領(lǐng) 域,不斷提高教代會質(zhì)量。
  加強校務(wù)公開民主管理制度化、規(guī)范化、法制 化建設(shè)。推進校務(wù)公開在內(nèi)容、形式、程序、時間和 工作運行上達到“五規(guī)范”,提高公開的針對性和實 效性。
 ?。ㄈ﹫猿种袊厣鐣髁x工會維權(quán)觀,切實 履行工會的維護職能大力宣傳全心全意依靠教職工辦學的指導思 想,充分尊重廣大教職工的學校主人翁地位,切實 維護廣大教職工的合法權(quán)益。
  關(guān)心青年教職工的工作和生活,積極幫助青年 教職工解決一些實際困難;維護廣大女教職工的合 法權(quán)益和特殊利益。
  進一步健全工會幫扶體系。努力形成黨委領(lǐng) 導、行政支持、工會主辦、社會參與的工會幫扶工作 新格局。健全完善校院部門工會幫扶網(wǎng)絡(luò),把需要 幫扶的困難教職工全部納入網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍。認真落 實《青島大學教職工醫(yī)療困難補助互助辦法(試 行)》,做好互助基金的使用及管理工作。不斷完善 幫扶方式,深化送溫暖工程,把節(jié)日期間的走訪慰 問和日常幫扶救助相結(jié)合,確保困難教職工能夠得 到及時有效的幫助。
  高度關(guān)注教職工身心健康,積極開展有益于教 職工身心健康的特色活動,為教職工強身健體、緩 解壓力、愉悅身心、多辦好事實事。適應(yīng)教職工日益 增長的多元物質(zhì)文化需求,注重加強教職工文化陣 地、活動場所建設(shè),充分發(fā)揮文體協(xié)會、社團的作 用,探索開展符合不同年齡層次、不同興趣愛好的 群眾性文體活動。
 ?。ㄋ模┻M一步加強工會自身建設(shè),全面提高工會 服務(wù)教職工的能力和水平進一步加強工會干部隊伍建設(shè)。大力倡導學習 研究的風氣,堅持用馬克思主義中國化最新成果、 用中國特色社會主義工會理論武裝頭腦,不斷提高 政策水平和思想素質(zhì)。堅持理論聯(lián)系實際的學風, 深入研究工會工作面臨的新情況、新問題,進一步 解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,不斷增強主動依法科學維權(quán) 的能力、協(xié)調(diào)矛盾維護穩(wěn)定的能力、組織引導服務(wù) 教職工的能力、內(nèi)聚優(yōu)勢外借資源的能力、理論創(chuàng) 新實踐創(chuàng)造的能力。
  不斷改進工作作風。認真踐行胡錦濤總書記倡 導的八個方面的良好風氣,堅持一切從實際出發(fā), 講實話、摸實情、辦實事。經(jīng)常深入一線,深入教職 工,研究新情況、總結(jié)新經(jīng)驗、采取新措施、解決新 問題,創(chuàng)造性地開展工作。
  努力建設(shè)和諧、溫暖的“教工之家”。堅持民主 辦會,推進會務(wù)公開,努力創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服 務(wù)型工會組織,充分尊重會員的主體地位,根據(jù)教 職工愿望和要求開展活動,增強工作的針對性和實 效性,吸引更多的教職工參與到工會活動中來。
  各位代表,學校的改革需要我們積極參與,學校 的發(fā)展需要我們共同努力。讓我們振奮精神,同心同 德,在校黨委和上級工會的堅強領(lǐng)導下,解放思想, 銳意進取,扎實工作,全面開創(chuàng)工會工作新局面。