“學(xué)校流傳著一句話：到教務(wù)處工作將面臨‘三光’（人得罪光、學(xué)術(shù)丟光、頭發(fā)掉光）的考驗(yàn)，對(duì)于這一任務(wù)繁重的工作崗位，你是否有足夠的信心勝任？”6月18日，學(xué)校宏文樓4樓會(huì)議室里，考核小組專家正在對(duì)競(jìng)聘學(xué)校教務(wù)處副處長(zhǎng)一職的教師發(fā)問(wèn)。主席臺(tái)前方精確的倒計(jì)時(shí)電子屏讓競(jìng)聘現(xiàn)場(chǎng)的氣氛略顯緊張，但專家這一風(fēng)趣而實(shí)在的提問(wèn)讓旁聽席上傳來(lái)一陣笑聲，緊張氛圍瞬間緩和。
　　“還是有點(diǎn)緊張。我感覺(jué)像又經(jīng)歷了一場(chǎng)考試?！眲倓偞疝q完畢的老師擦了擦額頭的汗珠，對(duì)記者說(shuō)?！耙?yàn)檫@次競(jìng)聘，我對(duì)學(xué)校的校情和實(shí)踐教學(xué)有了更深入的了解。不管是否能夠競(jìng)聘成功，這一課都補(bǔ)得很值得?！?br>　　6月5日至18日，我校展開了部分處級(jí)崗位公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗工作。全校共有16名教師報(bào)名參加外事處副處長(zhǎng)、教務(wù)處副處長(zhǎng)、審計(jì)處副處長(zhǎng)、國(guó)際商學(xué)院副院長(zhǎng)的公開競(jìng)聘，其中13人通過(guò)了資格審查，并參加了18日的公開競(jìng)聘面試。為確保競(jìng)聘工作的公正、公平、公開，學(xué)校成立了由黨委副書記雷瑩、副校長(zhǎng)王魯男任組長(zhǎng)，黨委組織部等職能部門負(fù)責(zé)人及教代會(huì)代表為成員的公開競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由于宣傳動(dòng)員及時(shí)到位，竟聘工作得到全校干部和教師的積極響應(yīng)。根據(jù)崗位任職條件，工作組對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行了嚴(yán)格的資格審查，并在校園網(wǎng)上進(jìn)行公布。在競(jìng)聘面試環(huán)節(jié)，采用競(jìng)聘人員抽簽的方式，決定專家分組、考評(píng)對(duì)象分組、工作人員分組和答辯順序。
　　除了組織工作的完善外，競(jìng)聘方式的改革同樣引人關(guān)注。競(jìng)聘答辯分自我陳述和專家問(wèn)答兩個(gè)環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者用12分鐘陳述自己競(jìng)聘的優(yōu)勢(shì)和履行職責(zé)的工作思路、方法和具體措施，在15分鐘內(nèi)回答專家的隨機(jī)提問(wèn)，展示自己對(duì)所競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和想法。尤其是外事處副處長(zhǎng)一職，不僅在初選條件中要求應(yīng)聘者有海外留學(xué)背景，而且對(duì)所有競(jìng)聘者都采用中英雙語(yǔ)問(wèn)答。同時(shí)，競(jìng)聘現(xiàn)場(chǎng)設(shè)有30個(gè)旁聽席，全程對(duì)師生開放，使得選拔工作更透明、更具公信力。
　　“學(xué)校對(duì)部分處級(jí)崗位干部人選進(jìn)行大面積、集中性的民主推薦，使群眾參與面有明顯擴(kuò)大，這是對(duì)我校干部選拔任用工作的一大加強(qiáng)；學(xué)校這次拿出4個(gè)處級(jí)崗位進(jìn)行公開競(jìng)聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗試點(diǎn)，這是我校干部選拔任用工作中的一大改革。在改革聘任方式的過(guò)程中，組織部等職能部門嚴(yán)守紀(jì)律、遵守制度、周密安排，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部任用過(guò)程中的科學(xué)性和民主性，受到校領(lǐng)導(dǎo)和教職工好評(píng)?！秉h委組織部部長(zhǎng)林克勤在接受采訪時(shí)說(shuō)。
　　同時(shí)他介紹，根據(jù)公開競(jìng)聘面試小組評(píng)委打分與投票情況，結(jié)合崗位任職條件，已確定各崗位擬考察的后備干部人選。目前，選聘工作已進(jìn)入到民意測(cè)評(píng)階段。工作組還將深入后備人選所在的基層單位進(jìn)行調(diào)研，向?qū)W校黨委報(bào)告相關(guān)考察情況，由學(xué)校黨委常委會(huì)確定公示名單。
　　“這是近年來(lái)學(xué)校干部選拔工作的一次創(chuàng)新和改革，開闊了我們?cè)谌瞬胚x拔上的視野。”雷瑩副書記說(shuō)。“公開競(jìng)聘讓我們發(fā)現(xiàn)了一批高學(xué)歷、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的人才，他們不僅在教學(xué)、科研上有所建樹，而且在教育管理方面也具有活躍的思維和新穎的理念，有機(jī)會(huì)時(shí)我們將請(qǐng)他們?yōu)辄h委中心組和各二級(jí)單位管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。在崗位有限的情況下，學(xué)校也將會(huì)把這些優(yōu)秀人才納入今后的后備干部考察中?！?br>　　“把能夠拿出來(lái)的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位都拿出來(lái)，通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)為領(lǐng)導(dǎo)崗位選拔優(yōu)秀人才?！秉h委書記馬新發(fā)在學(xué)校處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部民主推薦大會(huì)上強(qiáng)調(diào)。“公開競(jìng)聘和民主推薦的目的是使學(xué)校形成能上能下、能進(jìn)能出、富有生氣與活力的用人機(jī)制，創(chuàng)造一個(gè)公平、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人環(huán)境，讓更多的普通干部、教師，尤其是年輕教師尋找最佳舞臺(tái)?！?br>　　（本報(bào)記者 熊鷹 陳摯）