發(fā)展學(xué)術(shù) 培養(yǎng)隊(duì)伍 創(chuàng)新成果 服務(wù)社會
我校成立嘉陵江發(fā)展研究中心召開首次研究所所長會議

我校扶貧雨露培訓(xùn)創(chuàng)品牌
低薪擠奶工變身金牌月嫂

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學(xué)校舉辦2013年輔導(dǎo)員職業(yè)技能大賽

發(fā)展學(xué)術(shù) 培養(yǎng)隊(duì)伍 創(chuàng)新成果 服務(wù)社會
我校成立嘉陵江發(fā)展研究中心召開首次研究所所長會議

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村官江津電大深造兩年半拿??莆膽{











  2013年4月25日 第2版 重慶電大
本報訊強(qiáng)政治,精業(yè)務(wù),嚴(yán)紀(jì)律,做青年學(xué)生良師益友;創(chuàng)特色,樹品牌,上水平,促學(xué)生工作科學(xué)發(fā)展。4月22-23日,重慶工商職業(yè)學(xué)院2013年輔導(dǎo)員職業(yè)技能大賽隆重舉行。本次比賽緊密結(jié)合輔導(dǎo)員工作實(shí)際,分為基礎(chǔ)知識測試、綜合能力測試及博客展示等項(xiàng)目,具有很強(qiáng)的參與性和指導(dǎo)意義。
  夯實(shí)基礎(chǔ) 檢驗(yàn)知識4月22日中午,我校全體輔導(dǎo)員及相關(guān)學(xué)生工作人員分兩校區(qū)參加了基礎(chǔ)知識測試。該測試通過上機(jī)考試進(jìn)行,內(nèi)容主要包括《重慶工商職業(yè)學(xué)院學(xué)生手冊》、大學(xué)生法律常識和急救知識等,全面考察對學(xué)生管理規(guī)定的熟悉程度和對學(xué)生突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
  測試過程中,郭慶校長親臨考場巡視,仔細(xì)查看考題范圍和答題情況,并對本次基礎(chǔ)知識測試創(chuàng)新方法予以高度肯定。
  博客展示 加強(qiáng)交流為充分發(fā)揮輔導(dǎo)員博客的育人功能,展示我校輔導(dǎo)員的青春風(fēng)采,深入挖掘?qū)W生思想政治教育工作的新途徑和新方法,學(xué)校將博客展示作為本次大賽的一項(xiàng)重要內(nèi)容。在賽前近一個月時間里,全校輔導(dǎo)員以“我的中國夢”為主題,重點(diǎn)打造個人博客,用文字、圖片、音樂、視頻等多種方式,將教育管理、學(xué)生活動等與“我的中國夢”相結(jié)合,并在博客上與學(xué)生廣泛交流,架構(gòu)起了一個全方位、立體化的網(wǎng)絡(luò)教育平臺。
  大賽評委會從主題、發(fā)帖量、博文質(zhì)量、訪問量、受關(guān)注度、與學(xué)生的互動情況等方面對所有博客進(jìn)行評定。綜合考驗(yàn)提升能力4月23日上午,輔導(dǎo)員綜合能力測試在合川校區(qū)進(jìn)行,由各二級學(xué)院推薦的十名優(yōu)秀輔導(dǎo)員參賽。此項(xiàng)比賽分為自我介紹與展示、談心談話、案例分析三個環(huán)節(jié),內(nèi)容豐富、全面,是對輔導(dǎo)員綜合素質(zhì)的一次“大練兵”。
  在自我介紹與展示環(huán)節(jié),參賽選手逐一對個人基本情況和特色工作進(jìn)行介紹和展示,交流經(jīng)驗(yàn)、分享感悟;在談心談話環(huán)節(jié),參賽選手每兩人一組,分別飾演輔導(dǎo)員和學(xué)生,針對學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中的常見問題,以情景再現(xiàn)的方式開展談心談話活動,重點(diǎn)考察輔導(dǎo)員在學(xué)生思想政治教育工作中的耐心、細(xì)心和愛心;在案例分析環(huán)節(jié),參賽選手就某一常見的學(xué)生工作案例,從案例背景、問題關(guān)鍵點(diǎn)、解決思路、實(shí)施辦法、經(jīng)驗(yàn)啟示等方面進(jìn)行分析和闡述。比賽中,選手們落落大方,語言簡練、條理清晰、張弛有度,精彩的分析和評述博得評委和觀眾的陣陣掌聲。
  經(jīng)過激烈的比賽和嚴(yán)格評審,根據(jù)三個比賽項(xiàng)目的總體得分情況,最終旅游與文化學(xué)院程元梅、財(cái)經(jīng)管理學(xué)院高平、傳媒藝術(shù)學(xué)院向晗璐分別榮獲一、二、三等獎,財(cái)經(jīng)管理學(xué)院宋文巖榮獲優(yōu)秀博客獎。(學(xué)生處/謝德光 閆俊霞)
本報訊4月11日上午,嘉陵江發(fā)展研究中心(以下簡稱“研究中心”)在合川校區(qū)組織召開了首次二級研究所所長會議。校長、研究中心主任郭慶教授,校黨委副書記、研究中心常務(wù)副主任李國渝教授以及各二級研究所所長參加會議。會議由科研處處長、研究中心辦公室主任吳海東教授主持。
  嘉陵江發(fā)展研究中心是我校在2013年1月決定設(shè)立的非盈利綜合性科研機(jī)構(gòu),它具備科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流和科技應(yīng)用推廣及創(chuàng)新平臺功能,集聚校內(nèi)外人才和資源優(yōu)勢,產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,立足區(qū)域輻射周邊地區(qū),以開放性、應(yīng)用性、服務(wù)性為特色。研究中心現(xiàn)下設(shè)財(cái)政與會計(jì)研究所、動漫產(chǎn)品研發(fā)與推廣中心、汽車應(yīng)用技術(shù)研究所、機(jī)電應(yīng)用技術(shù)研究所、計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用研究所、營銷咨詢管理中心、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)研究所、重慶旅游文化研發(fā)所、城鎮(zhèn)建設(shè)與環(huán)境研究所、土木工程技術(shù)研究所等10個研究所。
  會上,吳海東教授首先通報了二級研究所申報與審批的情況,并對申報書中存在的不足提出了建議。隨后,李國渝教授代表學(xué)校重點(diǎn)闡述了研究中心成立的意義,要求各研究所務(wù)必進(jìn)一步明確自身發(fā)展定位,突出創(chuàng)新研究、服務(wù)社會、人才培養(yǎng)功能,并就研究所后期創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)、經(jīng)費(fèi)管理、項(xiàng)目管理、制度建設(shè)以及績效考核等工作作了具體部署。
  其間,各研究所所長結(jié)合研究所后期相關(guān)工作進(jìn)行了討論,對如何充分發(fā)揮研究中心及二級研究所的作用提出了積極建議。
  郭校長最后強(qiáng)調(diào),學(xué)校對科研工作非常重視,研究中心平臺建設(shè)非常重要,研究中心要樹立“發(fā)展學(xué)術(shù)、培養(yǎng)隊(duì)伍、創(chuàng)新成果、服務(wù)社會”的宗旨。郭校長還代表學(xué)校提出了三點(diǎn)要求:一要立足重慶,做區(qū)域發(fā)展的主力軍,二要制度創(chuàng)新,為研究中心快速發(fā)展創(chuàng)造條件,三要把握社會發(fā)展需求,多出成果。(科研處/沈鐵松)
本報訊 原來是月薪1000多元的擠奶工,現(xiàn)在是月薪6000元的金牌月嫂,家住重慶巴南區(qū)的石崇群通過在我校求學(xué)實(shí)現(xiàn)了這一轉(zhuǎn)變。
  石崇群今年31歲,曾在鞋廠工作,后來又當(dāng)過擠奶工,每月工資只有1000多元。為增加家庭收入,2010年她參加了我校扶貧雨露月嫂專業(yè)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),取得國家人社部頒發(fā)的職業(yè)資格證書和重慶電大頒發(fā)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。目前,石崇群已經(jīng)成為一名月薪6000元的金牌月嫂。3月22日,《重慶晚報》B17版“重慶城事”欄目刊文詳細(xì)介紹了她從事月嫂工作的曲折歷程以及目前可喜的就業(yè)前景。
  石崇群并非我校月嫂專業(yè)培訓(xùn)的個例。重慶市農(nóng)村地區(qū)未外出打工的婦女年齡集中在30~50歲,文化層次較低,就業(yè)技能欠缺。如何保證此類人員就業(yè)成為扶貧開發(fā)工作中的一個難題。2006年,重慶電大面向社會啟動月嫂培訓(xùn)工作,2009年通過招投標(biāo)使該培訓(xùn)入圍重慶市扶貧辦雨露培訓(xùn)基地。近年來,重慶電大已結(jié)合自身優(yōu)勢將月嫂培訓(xùn)定為開展雨露培訓(xùn)工作的品牌專業(yè),幫助重慶市貧困地區(qū)農(nóng)村婦女穩(wěn)定就業(yè),脫貧致富。
  在三年的教學(xué)實(shí)踐探索中,重慶電大逐漸制定出符合扶貧開發(fā)培訓(xùn)需求的母嬰陪護(hù)師(月嫂)培訓(xùn)方案。此項(xiàng)培訓(xùn)每期持續(xù)2個月,培訓(xùn)內(nèi)容包括軍事訓(xùn)練、理論講解、實(shí)操學(xué)習(xí)、仿真嬰兒模擬練習(xí)、早教中心見習(xí)等。學(xué)員在掌握專業(yè)護(hù)理知識和操作技能的同時,還可取得國家人社部頒發(fā)的職業(yè)資格證書和重慶電大頒發(fā)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。2009年以來,重慶電大已向社會免費(fèi)培訓(xùn)近1000名專業(yè)月嫂,其中95%順利實(shí)現(xiàn)就業(yè),60%月薪在5000元以上,10%的學(xué)員實(shí)現(xiàn)了個人創(chuàng)業(yè)。她們不僅通過自身的專業(yè)技能幫助更多寶寶健康成長,還提升了自己家庭生活的質(zhì)量。
  2013年,重慶市扶貧辦再次委托重慶電大面向全市33個貧困區(qū)縣開展免費(fèi)月嫂培訓(xùn),以滿足月嫂行業(yè)的用工需求,培訓(xùn)人數(shù)預(yù)計(jì)約400人。學(xué)校將秉持求真務(wù)實(shí)的培訓(xùn)精神,為促進(jìn)重慶市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。(繼續(xù)教育學(xué)院/張艷旎)
本報訊 村官進(jìn)入電大深造,兩年半后可獲得專科學(xué)歷。日前,江津廣播電視大學(xué)送教下鄉(xiāng)活動拉開帷幕,首批來自該區(qū)珞璜鎮(zhèn)的52名村社干部集體參加了江津電大行政管理專業(yè)大專班學(xué)習(xí)。
  此舉開創(chuàng)了江津區(qū)乃至重慶市全鎮(zhèn)集中村(社區(qū))干部參加學(xué)歷教育的先河。某種意義而言,這也是江津電大積極推進(jìn)基層社區(qū)教育,探索如何使社區(qū)教育與學(xué)歷教育結(jié)合產(chǎn)生1+1>2的效果所作的有益嘗試。
  據(jù)悉,此次行政管理大專班是江津電大與珞璜鎮(zhèn)合作,面向基層村(社區(qū))干部,量體裁衣開設(shè)的??茖W(xué)歷教育,旨在貫徹人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,提升當(dāng)?shù)卮澹ㄉ鐓^(qū))干部綜合素質(zhì),打造學(xué)習(xí)型干部,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供骨干力量。參加該培訓(xùn)班的村(社區(qū))干部,年齡最大的61歲,最小的24歲,他們將在今后兩年半的時間集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)。珞璜鎮(zhèn)黨委政府也對村社干部提升科學(xué)文化水平高度重視,給予了大力支持。
  目前,江津電大已在珞璜、油溪、石門三鎮(zhèn)開展了社區(qū)教育與學(xué)歷教育相結(jié)合的繼續(xù)教育。就近設(shè)點(diǎn),送教下鄉(xiāng),受到了學(xué)員們的普遍歡迎,不僅拓寬了社區(qū)教育與學(xué)歷教育發(fā)展空間,而且以實(shí)際行動創(chuàng)新了電大教育面向基層、面向農(nóng)村,多層次、多形式辦學(xué)的辦學(xué)機(jī)制。(江津電大/寇毅)
1、2版編輯:侯海燕