本報訊 8月28日，新學年即將開學之際，我校在綜合樓二樓會議室召開中層單位工作會議。會議聽取了各單位今年以來各項工作完成情況以及下步工作思路、建議的匯報。
　　黨委書記張存金出席會議并作重要講話，黨委副書記、院長郁章玉主持會議。
　　張存金結合當前工作實際，提出六點要求：
　　一、認清形勢，確立科學發(fā)展的主導意識。從學校自身角度看，經過幾年的發(fā)展，已有了較好的基礎，但又面臨諸多困難，與教育部本科教學評估要求相比，無論硬件還是軟件都還有較大差距。從大學教育發(fā)展形勢的角度看，既需要擴大外延，又需要提升內涵，兩個方面必須齊頭并進。從菏澤辦學環(huán)境看，既有機遇又面臨挑戰(zhàn)。多年來我校積累了一些成功的辦學經驗，市委、市政府對學院關心支持、高度重視。在這種情況下，我們要統(tǒng)一思想，凝神聚力，抓住機遇，真抓實干，推動學校科學發(fā)展、和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。
　　二、強化責任，形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。目前學校處于爬坡階段，要靠集體的力量，干事創(chuàng)業(yè)，開拓局面。要明確責任，按照本科院校的標準明確職責。要全心全意地把職責履行好。全校一盤棋，形成合力。在其位謀其政，盡心盡責考慮工作。履行職責，就要敢抓敢管，積極主動，有了成績是你的功勞，出了問題也能看清是誰的責任。要注重解決師生關注的熱點難點問題。要建立一套監(jiān)督機制，嚴格落實責任制，加強考核監(jiān)督，完善考核機制，該亮黃牌的亮黃牌，該警告的要警告。建立完善獎懲機制。對學院建設中的有功者，要有名有利?？己吮O(jiān)督的結果要體現(xiàn)在干部任用、職稱評定、評先樹優(yōu)上。
　　三、提高標準，創(chuàng)造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。市委提出了高標準、高境界、高效率、高效益的“四高”標準，我們要按照這一要求，進一步增強責任感、使命感、緊迫感，提高境界，爭創(chuàng)一流，強化措施，努力做好工作，整體工作上水平，單項工作爭一流。一是要有爭先創(chuàng)優(yōu)的勇氣，不甘落后，克服困難，爭創(chuàng)一流業(yè)績。二是要有爭先創(chuàng)優(yōu)的計劃。要培育創(chuàng)新精神，創(chuàng)新是高校發(fā)展的靈魂，求知于書本，問計于群眾，各單位都要有自己工作的亮點。三是要有爭先創(chuàng)優(yōu)的措施，以較小的投入取得較大的效益。
　　四、艱苦奮斗，建設節(jié)約節(jié)能型校園。要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作作風，樹立過緊日子的思想，把有限的錢用在刀刃上，要靠制度來規(guī)范、約束，建設節(jié)約型校園。
　　五、嚴于律己，樹立廉潔清正的形象。公生明，廉生威。領導干部要做清正廉潔的表率。一是嚴格自律，增強自省意識。結合時代要求，繼承傳統(tǒng)文化，自省、自警、自勵、慎權、慎獨，樹立敬畏意識，強化法律意識，嚴格遵法守規(guī)，按法定程序辦事。二是確保穩(wěn)定。要慎言慎行，維護學校形象，關心師生利益，樹立為師生服務的理念，師生在我們心中有多重，我們在師生心中才會有多重。要時刻把師生的利益放在心上，傾聽師生意見，呼應師生聲音，把師生的呼聲作為第一信號，把師生的需要作為第一選擇，把師生的滿意作為第一標準。
　　六、求真務實，培養(yǎng)說實話、辦實事的作風。重實際、辦實事、求實效，使大家真正做到想干事，會干事，干成事，不出事。對待工作有一是一，有二是二，有喜報喜，有憂報憂。要有積極的目標、積極的態(tài)度，實實在在把事情辦好。
　　郁章玉要求與會人員要認真領會張書記講話的內涵，深刻理解講話實質，迅速把講話精神傳達好貫徹好。要務實、高效、勤政、廉潔，努力促進學校又好又快發(fā)展。
　　匯報會歷時一天，促進了部門之間、系處之間的溝通交流，有利于相互學習借鑒，取長補短，共同進步。會議熱烈和諧，催人奮進。
　　黨委副書記霍保銀，黨委委員、副院長劉從連，黨委委員、紀委書記王宗科，黨委委員、副院長朱保華，黨委委員、副院長于福存，黨委委員、副院長劉春華以及院長助理林憲杰、孟令美和各單位主要負責同志參加了會議。 （劉全國）