本報訊 為幫助新入職員工盡快熟悉工作環(huán)境，融入醫(yī)院氛圍，快速完成職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變,8月20日-21日，我院舉行了為期2天的“2018年新入職員工崗前培訓(xùn)”，本次培訓(xùn)共有60名新入職員工參加。
       新員工培訓(xùn)課程豐富多維，旨在為新職工提供全面、實(shí)用的知識信息，幫助新職工深刻認(rèn)識醫(yī)院的發(fā)展歷史與文化積淀，內(nèi)容主要包括醫(yī)院文化介紹、工會制度、病歷書寫、處方開具、輸血注意事項(xiàng)及職場溝通等方面。院長李如堯親臨培訓(xùn)現(xiàn)場為新入職員工授課，寄語新員工珍惜來之不易的就業(yè)機(jī)會，做到愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者，爭做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者。
為了讓新員工與院領(lǐng)導(dǎo)有更深入的交流，8月21日下午，在門診五樓學(xué)術(shù)報告廳舉行了“新入職員工與院領(lǐng)導(dǎo)、部分中層干部面對面座談會”。
      院長李如堯、黨委書記馬啟明，部分職能科室、臨床科室、醫(yī)技科室負(fù)責(zé)人及全體新入職員工參加了座談會。會議由醫(yī)務(wù)部部長曹旭升主持。
      首先，李如堯院長對新員工的加入表示了歡迎，并向授課的老師們表示感謝。參加座談會的中層干部依次做了自我介紹。隨后，新員工們一一發(fā)言，紛紛表達(dá)了他們對即將踏入工作崗位的期盼與熱情。
      最后，黨委書記馬啟明與大家-起交流和分享了醫(yī)者的初心與堅(jiān)持，以及對入職新員工的殷切勉勵。并提出了五點(diǎn)要求與大家共勉:一是要熱愛醫(yī)院，了解醫(yī)院。二是要維護(hù)醫(yī)院形象，維護(hù)個人形象。三是要適應(yīng)并尊重醫(yī)院文化，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。四是要尊重師者。五是要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，學(xué)無止境。同時也由衷的希望各位新入職員工能努力工作，以奮斗實(shí)現(xiàn)人生價值，為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
                                                                                                                              (培訓(xùn)部 蘭潔)