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- 第616期

濱州學(xué)院2019年工作要點


  總體要求:以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,認(rèn)真踐行新發(fā)展理念,深入貫徹落實全國、全省教育大會精神,以立德樹人為根本任務(wù),以高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展為戰(zhàn)略主題,以轉(zhuǎn)型發(fā)展、特色發(fā)展為根本路徑,以申碩和更名工作為主攻目標(biāo),以深化綜合改革為根本動力,以全面從嚴(yán)治黨為根本保證,不忘初心、牢記使命,擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實,改革創(chuàng)新、力求突破,加快建設(shè)以航空為主要特色的高水平應(yīng)用型大學(xué),更好更高質(zhì)量服務(wù)和助推山東實現(xiàn)“兩個走在前列、一個全面開創(chuàng)”。
      一、戰(zhàn)略舉措
      二、黨建與思想政治工作
      三、學(xué)科專業(yè)建設(shè)
      四、人才培養(yǎng)培訓(xùn)
      五、科學(xué)研究與社會服務(wù)
      六、學(xué)團工作
      七、人才與人事工作
      八、國際合作與交流
      九、辦學(xué)資源與條件
      十、平安和諧美麗校園建設(shè)
      十 一 、監(jiān)督與考核
      1核心任務(wù):加強航空內(nèi)涵建設(shè),制定更名工作方案,積極穩(wěn)妥推進(jìn)學(xué)校更名工作。繼續(xù)推進(jìn)山東省政府與中國民航局共建濱州學(xué)院。落實碩士學(xué)位立項建設(shè)單位建設(shè)規(guī)劃和實施方案,制定實施申碩工作方案,扎實推進(jìn)一流學(xué)科和學(xué)位點建設(shè),確保各項申碩指標(biāo)達(dá)到國家學(xué)位辦標(biāo)準(zhǔn)。制定實施《審核評估整改方案》,做好審核評估整改,提升本科教學(xué)工作水平和質(zhì)量。修訂《濱州學(xué)院章程》,對全校規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理,做好廢、改、立,完善以章程為核心的制度體系,提升內(nèi)部治理水平。

  2政治建設(shè):扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,確保主題教育扎實推進(jìn)、取得實效。學(xué)思踐悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神,深入學(xué)習(xí)貫徹全國全省教育大會精神。持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。抓好2018年度民主生活會整改落實,抓實各級黨組織黨建責(zé)任清單任務(wù),切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),努力提升管黨治黨、辦學(xué)治校能力和水平。

      3意識形態(tài)工作:完善宣傳思想和意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組運行機制,維護(hù)意識形態(tài)安全。制定《意識形態(tài)工作校內(nèi)巡察制度》《意識形態(tài)工作責(zé)任追究暫行辦法》,出臺《關(guān)于加強微信群QQ群管理暫行辦法》,管好守好涉外活動陣地。建立突發(fā)敏感輿情處置工作機制、完善工作流程,落實中央省委統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,做好新形勢下統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,將民主黨派和無黨派人士納入培訓(xùn)體系。定期開展師生思想政治狀況排查,引導(dǎo)師生樹立正確的宗教觀。

      4宣傳思想工作:認(rèn)真貫徹落實全國全省高校思想政治工作會議精神,著力構(gòu)建“十大育人”體系;制定落實2019年黨委理論學(xué)習(xí)中心組、教職工理論學(xué)習(xí)計劃,做好“學(xué)習(xí)強國”“燈塔-黨建在線”理論學(xué)習(xí)平臺建設(shè);實施“青年大學(xué)習(xí)”行動,深入推進(jìn)培育和踐行社會主義核心價值觀“一總支一精品”工程;圍繞慶祝新中國成立70周年,統(tǒng)籌推進(jìn)各項宣傳工作;完成省示范馬院項目年度建設(shè)任務(wù);推進(jìn)校園新媒體平臺搭建、新媒體陣地使用和新媒體內(nèi)容創(chuàng)新、融合發(fā)展。

      5組織建設(shè):開展“支部建設(shè)年”活動。落實高校黨組織“對標(biāo)爭先”建設(shè)計劃,推動《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》落地生根。表彰宣傳“干事創(chuàng)業(yè)好團隊”“擔(dān)當(dāng)作為好干部”,七一前后評選表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織。    

      6作風(fēng)建設(shè):修訂《教職工師德考核暫行辦法》,加強師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實信息公開條例和學(xué)校信息公開實施辦法,做好信息公開工作。

      7紀(jì)律建設(shè):召開2019年全面從嚴(yán)治黨暨警示教育大會,制定《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解》。落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》,開展學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、落實黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制情況監(jiān)督檢查。

  8學(xué)科建設(shè):深入實施“一流學(xué)科建設(shè)計劃”,做好碩士學(xué)位授予立項建設(shè)單位建設(shè)工作,確保達(dá)到碩士學(xué)位授予單位申請基本條件。邀請學(xué)科和學(xué)位點建設(shè)研究、管理專家做學(xué)科與學(xué)位點建設(shè)指導(dǎo)報告1-2次,確保至少3個學(xué)位點達(dá)到碩士學(xué)位授權(quán)點申請基本條件。新增兼職導(dǎo)師10名、聯(lián)合培養(yǎng)研究生8名。

      9專業(yè)建設(shè):做好飛行器設(shè)計與工程、無人駕駛航空器系統(tǒng)工程2個新申請本科專業(yè)備案、設(shè)置,確保2019年招生。落實 《專業(yè)建設(shè)與結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃(2018—2020年)》,強化航空類專業(yè)建設(shè),推進(jìn)新工科專業(yè)培育設(shè)置和傳統(tǒng)工科改造升級。確保電子信息工程、飛行器動力工程、高分子材料與工程、設(shè)施農(nóng)業(yè)科學(xué)與工程4個本科專業(yè)順利獲得授權(quán)。深入落實“品牌專業(yè)建設(shè)計劃”,爭取立項服務(wù)“十強”產(chǎn)業(yè)專業(yè)群。確保至少2-3個工科專業(yè)、1-3個師范專業(yè)完成認(rèn)證申請相關(guān)工作。編報2018-2019學(xué)年分專業(yè)人才培養(yǎng)狀況報告。

  10質(zhì)量保障與監(jiān)控:做好“十三五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃執(zhí)行情況監(jiān)測評估,開展“十四五”規(guī)劃相關(guān)調(diào)研論證。推動《綜合改革方案》落實落地,啟動學(xué)校教育現(xiàn)代化規(guī)劃研制工作。完成2018-2019學(xué)年學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量報告。

      11課程建設(shè):深入推進(jìn)“課程質(zhì)量提升計劃”,加強“課程中心”在線課程建設(shè),力爭獲批省級精品在線開放課程1門以上。加強美育課程建設(shè),完善美育課程體系和修學(xué)標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)美育類在線課程建設(shè)。推進(jìn)航空類課程建設(shè),打造高質(zhì)量《航空概論》在線課程資源,開發(fā)面向全校開設(shè)的航空類課程,加強學(xué)生航空素養(yǎng)培養(yǎng)。

      12教學(xué)改革與研究:落實《校企合作培養(yǎng)人才管理辦法》,推進(jìn)“課堂教學(xué)革命”改革,穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)分制改革工作。制定實施《本科教學(xué)質(zhì)量提升計劃》?;I劃組建山東航空類高等教育產(chǎn)教聯(lián)盟,新增訂單培養(yǎng)航空人才單位1-2家。掛牌成立3個運輸機場實踐教學(xué)基地。與青島機場、濟南機場簽署民航安全技術(shù)管理專業(yè)合作辦學(xué)協(xié)議;建成民航安檢員培訓(xùn)中心。

      13實踐教學(xué)、實驗教學(xué)與實驗室管理:確保每個專業(yè)高質(zhì)量實踐教學(xué)基地不少于3個,實驗室年開放人時數(shù)不少于80萬;加強工程訓(xùn)練中心建設(shè),增設(shè)實習(xí)實訓(xùn)公選課4門,力爭實現(xiàn)效益達(dá)到30萬元。新建適航技術(shù)實驗室、物流工程實驗室。打造CCAR-147品牌。通過中國民航局CCAR66部維修人員理論和口試考試點審查。

      14創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育:組織開展2019年度國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目申報、推薦工作,學(xué)生參加省級及以上學(xué)科競賽,獲得國家獎項150項以上、省級獎項350項以上,其中省級二等獎及以上數(shù)量較2018年增長不低于5%。

      15學(xué)生學(xué)業(yè)指導(dǎo):做好大學(xué)英語四六級指導(dǎo)和考試工作,做好“本考研”“專升本”工作,舉辦暑期學(xué)校。引導(dǎo)學(xué)生考取相關(guān)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格。

      16體育美育:構(gòu)建美育課程“超市”和“藝術(shù)工作坊”運行機制,建設(shè)100個美育微課;面向全校大學(xué)生舉辦美育學(xué)術(shù)報告6-8場;成立藝術(shù)工作坊5-7個。加強與濱城區(qū)、開發(fā)區(qū)教育局合作,提升“大中小”美育一體化水平。推行《大學(xué)體育選項課試行方案》;開設(shè)保健體育課程,確保體育活動“一院一品牌、一班一特色”。

      17招生:穩(wěn)定招生規(guī)模,在校生人數(shù)穩(wěn)定在19000人左右;增加航空類招生專業(yè)和招生數(shù)量。擴大招飛區(qū)域,新增招飛區(qū)域2-3個,招飛區(qū)域總數(shù)達(dá)到20個。新生總體報到率95.5%以上。

      18就業(yè)與創(chuàng)業(yè):2019年畢業(yè)生初次就業(yè)率94.5%以上,網(wǎng)上簽約率20.5%以上、爭取30%以上,高質(zhì)量就業(yè)率46%以上、爭取51%以上;實施就業(yè)工作“12522”工程,舉辦畢業(yè)生大型推介會1次,專場招聘會不少于200場次,聯(lián)系層次高的就業(yè)單位500家以上,建設(shè)就業(yè)基地200個以上,為畢業(yè)生提供招聘崗位20000個以上;力爭承辦山東省2019年高校畢業(yè)生春季就業(yè)推介會。舉辦高層次就業(yè)專題輔導(dǎo)報告不少于5場,組織創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)3次以上。組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)活動各3次以上;學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地確保獲批省級項目立項,入駐項目總數(shù)達(dá)到70個,在校生創(chuàng)業(yè)率達(dá)到2.2%以上。

      19教師教育:積極申報“中小學(xué)師資培養(yǎng)”等省培項目,做好“頂崗支教”工作,力爭獲批省級教師實踐教育基地。

      20繼續(xù)教育:完成各類學(xué)歷招生5500人,各類在籍學(xué)生達(dá)到19000人左右。完成各類培訓(xùn)及資格認(rèn)證3300人。完成創(chuàng)收不少于600萬元。建成黃河三角洲地區(qū)的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)中心、社區(qū)教育指導(dǎo)中心和終身學(xué)習(xí)服務(wù)中心,推動成人高等學(xué)歷教育教學(xué)管理轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)由函授面授向網(wǎng)絡(luò)教學(xué)過渡。

  21團隊建設(shè):選拔培養(yǎng)校級學(xué)科帶頭人20名,立項建設(shè)校級科研創(chuàng)新團隊10個,修訂《校級學(xué)科帶頭人選拔與管理辦法》《科研創(chuàng)新團隊建設(shè)實施辦法》,新增市級及以上優(yōu)秀創(chuàng)新團隊1-2個。

      22平臺建設(shè):培育產(chǎn)出標(biāo)志性科研成果5-6項;積極申報黃河三角洲濱海濕地生態(tài)試驗站國家野外臺站;力爭獲批市廳級及以上創(chuàng)新平臺不少于3個。

      23科技創(chuàng)新:力爭獲批國家級科研項目10項以上、省部級科研項目50-70項,爭取各級各類縱向科研經(jīng)費不少于1200萬元,力爭1500萬元。發(fā)表SCI、SSCI、AH&CI、EI、CSSCI等收錄論文90篇以上,出版高水平學(xué)術(shù)著作25部,授權(quán)專利100項以上,其中發(fā)明專利不少于20項。爭取省部級及以上科研成果獎5-6項??萍汲晒D(zhuǎn)化成交金額不少于100萬元。

      24學(xué)術(shù)環(huán)境:修訂科研規(guī)章制度,完善科技創(chuàng)新制度體系。完成軍工保密資質(zhì)建設(shè),保障航空科學(xué)研究安全。成立濱州市環(huán)境科學(xué)學(xué)會、濱州市航空學(xué)會,做好籌建山東省航空教育學(xué)會相關(guān)工作。

      25學(xué)術(shù)交流:舉辦國際、全國、區(qū)域性學(xué)術(shù)研討會6-7場。承辦省社科論壇、泰山科技論壇等2場以上。舉辦“黃河三角洲大講堂”“航空大講堂”,外請專家學(xué)者學(xué)術(shù)報告70場次。

      26學(xué)報建設(shè):每期文科學(xué)報刊登“航空文化研究”論文不少于2篇,每期理科學(xué)報刊登“航空科學(xué)與工程研究”論文不少于5篇?!皩O子研究”教育部名欄每期文科學(xué)報至少刊發(fā)高質(zhì)量研究論文5篇?!拔⒎址匠膛c動力系統(tǒng)研究”欄目每期理科學(xué)報刊發(fā)高質(zhì)量研究論文3篇。全年刊發(fā)“黃河三角洲研究”高質(zhì)量論文不少于9篇。

      27政校企合作:提升服務(wù)新舊動能轉(zhuǎn)換、鄉(xiāng)村振興、三大攻堅戰(zhàn)等發(fā)展大局能力。召開2019年度“雙服務(wù)”工作會議,與地方政府、部門、企業(yè)建立合作對接機制,共同組建“智囊團”“思想庫”2-3個,搭建合作平臺、研發(fā)中心5個以上,組建科技服務(wù)團隊5個以上。深化“濱州學(xué)院博士企業(yè)行”活動,對接?xùn)|營市、濱州市縣區(qū)5個以上、單位30個以上,橫向課題到賬經(jīng)費力爭達(dá)到1500萬元。對接黃河三角洲區(qū)域企事業(yè)單位,征集合作需求信息100條以上,促成合作協(xié)議、項目40項(個)以上,實現(xiàn)服務(wù)收益500萬元以上。加強與現(xiàn)有航空企業(yè)、機場的合作,推動工廠有“課堂”、學(xué)校有“車間”;積極開展“大改駕”學(xué)員培養(yǎng)工作,繼續(xù)開展好民航飛行員執(zhí)照考試工作。制定學(xué)校服務(wù)新舊動能轉(zhuǎn)換實施方案。加強與附屬小學(xué)深度合作,提高學(xué)校影響力。

  28教育管理與服務(wù):加強理想信念、核心價值觀和中國夢教育,推進(jìn)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦;實施“文明校園”行動計劃,開展“讀百本好書、吟百首好詩、唱百首好歌”等教育活動。舉辦第十屆“助學(xué)文化月”、第十五屆“大學(xué)生心理健康活動月”活動,做好學(xué)生公寓黨員工作站建設(shè),開展“公寓的故事”主題教育活動。實施易班建設(shè)計劃,推進(jìn)軍事理論課教研室規(guī)范化建設(shè)。制定《關(guān)于進(jìn)一步加強團員教育管理的實施意見》《十大杰出青年評選辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“推優(yōu)”入黨工作的實施辦法》,建設(shè)網(wǎng)絡(luò)文明志愿者工作隊伍,實施“智慧團建”系統(tǒng)。

      29素質(zhì)拓展:舉辦第四屆志愿服務(wù)項目大賽,開展2019年“三下鄉(xiāng)”和“千村行動”暑期社會實踐活動;深化“青春國學(xué)薈”、“國學(xué)達(dá)人”挑戰(zhàn)賽、“孔子學(xué)堂”等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化活動,結(jié)合省十強產(chǎn)業(yè)重點技術(shù)領(lǐng)域開展“百企千村大調(diào)研”行動。召開“第二課堂成績單”制度推進(jìn)會。

  30人才引進(jìn):全面實施“1121人才工程”“黃河英才工程”,確保新增博士60人以上,力爭80人,在職獲得博士學(xué)位10人以上,確保博士比達(dá)到“申碩”要求。實施2019年人才引進(jìn)方案,制定2020年人才招聘待遇和計劃。用好“濱院人才”平臺,辦好“博士沙龍”,打造“線上”“線下”互動平臺。引進(jìn)泰山學(xué)者及以上高層次人才1-2名。

      31師資隊伍建設(shè):制定學(xué)校關(guān)于加強師資隊伍建設(shè)實施方案。修訂《教職工在職攻讀博士學(xué)位管理辦法》,出臺《中青年教師訪學(xué)進(jìn)修暫行辦法》,修訂《中青年教師頂崗鍛煉管理暫行辦法》《教職工考勤辦法》,制定《新進(jìn)教師入職培訓(xùn)暫行辦法》,完成全校人員人事檔案數(shù)字化建設(shè)。爭取省級教學(xué)團隊立項。組織開展校級青年教師教學(xué)競賽、實驗教學(xué)比賽。確保獲批省級教學(xué)名師1-2人,力爭國家級教學(xué)名師實現(xiàn)突破。

      32人事制度改革:完善專業(yè)技術(shù)人員分類評價體系,制定教輔崗位各類別職稱評審條件。開展2019年職稱評聘工作。對第二輪崗位聘用人員進(jìn)行聘期目標(biāo)完成情況中期評估。修訂完善《教職工校內(nèi)崗位調(diào)整管理辦法》。規(guī)范臨時用工管理;進(jìn)一步做好勞務(wù)派遣工作。

  33合作交流項目:積極申報應(yīng)用化學(xué)本科專業(yè)合作辦學(xué)項目,力爭實現(xiàn)突破;完成市場營銷、學(xué)前教育、軟件技術(shù)3個??坪献鬓k學(xué)項目的自查、年報、評估等工作。新增國(境外)友好合作院校2所以上。制定實施《青年教師出國(境)行動計劃》,出臺《對外文化和學(xué)術(shù)交流合作管理辦法》。

      34外籍教師與留學(xué)生工作:修訂《留學(xué)生管理暫行規(guī)定》,提高外籍教師數(shù)量、質(zhì)量和層次,力爭實現(xiàn)招收外籍學(xué)歷生的突破。

  35財務(wù)管理:完成2018年度財務(wù)決算分析報告,科學(xué)編制2019年度財務(wù)預(yù)算。確保生均經(jīng)費不少于3萬元。學(xué)生繳費率達(dá)到99.7%以上。

      36國有資產(chǎn)管理:做好省屬高校資產(chǎn)績效管理試點工作,做好2019年辦公設(shè)備、實驗室家具和辦公家具配置工作;編制2020年度家具及辦公設(shè)備購置計劃。組織好2019年度招標(biāo)采購工作,制定2020年招標(biāo)采購計劃。

      37后勤工作:加強智慧食堂建設(shè),全面推進(jìn)智慧門禁、智能支付,推開網(wǎng)絡(luò)訂餐工作;飲食服務(wù)中心全年實現(xiàn)營業(yè)額3500萬元以上,學(xué)生就餐率達(dá)到90%以上,滿意率達(dá)到94%以上,確保全年飲食安全“0”事故。建設(shè)綠色生態(tài)校園精品工程,繼續(xù)開展“五個一”活動,全面推進(jìn)節(jié)約型校園建設(shè),水、電費年支出控制在450萬元以內(nèi)。

      38基建工作:做好校園總體規(guī)劃修編工作。完成民用航空實驗實訓(xùn)樓2號樓、看臺及配套工程;民用航空實驗實訓(xùn)樓3號樓主體結(jié)構(gòu)工程封頂。協(xié)助做好附屬小學(xué)建設(shè)相關(guān)工作。

      39文獻(xiàn)資料建設(shè):紙質(zhì)圖書總量達(dá)到190萬冊。建好“航空文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫”、優(yōu)秀畢業(yè)論文數(shù)據(jù)庫和“黃河三角洲”“孫子研究”特色數(shù)據(jù)庫。加強航空文獻(xiàn)閱覽室建設(shè),組織開展第十五屆“讀書月”活動。建設(shè)4個密集書庫,調(diào)整流通服務(wù)布局。舉辦航空類高校圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè)研討會。

      40數(shù)字校園建設(shè):建設(shè)大數(shù)據(jù)中心。更新辦公系統(tǒng),建設(shè)人事系統(tǒng),擴展校園安防監(jiān)控系統(tǒng),完善網(wǎng)絡(luò)信息安全系統(tǒng)。完善“利用運營商5G網(wǎng)絡(luò)建設(shè)虛擬校園網(wǎng)”技術(shù)方案,推進(jìn)下一代校園網(wǎng)建設(shè)。建設(shè)教師教育實訓(xùn)樓網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),改造升級校園一卡通系統(tǒng)。完成教師教育實訓(xùn)中心多媒體教室和標(biāo)準(zhǔn)化考場建設(shè)。

  41治理體系建設(shè):堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,調(diào)整學(xué)校各領(lǐng)導(dǎo)小組(委員會),進(jìn)一步完善校內(nèi)決策機制和工作運行機制。召開二屆五次“雙代會”、第三次學(xué)生代表大會。召開學(xué)校理事會一屆二次常務(wù)理事會議、二級學(xué)院理事會常務(wù)理事會議。成立3-5個區(qū)域、行業(yè)、二級學(xué)院校友會;設(shè)立校友之家活動中心、校友紀(jì)念品展示中心;基金會籌集捐贈資金及理財收益達(dá)到50萬元。成立3-5個區(qū)域、行業(yè)、二級學(xué)院校友會;設(shè)立校友之家活動中心、校友紀(jì)念品展示中心;基金會籌集捐贈資金及理財收益達(dá)到50萬元。

      42校園民生改善:征集并做好2019年校園民生實事。開展好“送溫暖”“愛心一日捐”“在職職工醫(yī)療互助保障”等活動;開展精準(zhǔn)化、個性化扶貧。升級改造籃球場6000㎡、排球場地4000㎡;在學(xué)生公寓閣樓加設(shè)水箱,解決學(xué)生公寓高層用水問題;做好公寓粉刷及維修工作。

      43校園文化建設(shè):編纂《濱州學(xué)院年鑒(2019年卷)》。深入推進(jìn)“校園文化提升工程”,有序落實大學(xué)文化建設(shè)項目。舉辦航空文化節(jié)、科技文化藝術(shù)節(jié)等校園文化活動。啟動爭創(chuàng)“省級文明校園”工作,做好各項申報準(zhǔn)備工作。

      44安全穩(wěn)定:簽訂2019年校園治安綜合治理和“平安校園”建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書;做好中層單位校園治安綜合治理和“平安校園”建設(shè)考核。適時召開2019年度“校地警”共建聯(lián)席會議。開展“強學(xué)習(xí)、提站位、深反思、促整改”專題教育活動。開展“交通安全宣傳教育周”“安全教育月”“法制安全教育月”“冬季防火月”活動,組織校園突發(fā)事件應(yīng)急演練。開展消防演練暨消防技能大賽、新生消防安全知識培訓(xùn)和消防實戰(zhàn)演練;抓好實驗室、學(xué)生公寓、學(xué)生食堂等重點要害部位、重要時間節(jié)點及大型活動安全管理。

      45離退休工作:落實老干部“兩項待遇”,在重大節(jié)日期間,開展走訪送溫暖活動,關(guān)心離退休人員生活。加強老年活動陣地建設(shè),舉辦老干部興趣運動會等文體活動,組織參加省市文體賽事。加強離退休干部信息庫建設(shè)。

  46審計工作:開展教師教育實習(xí)實訓(xùn)中心建設(shè)工程、后勤修繕工程結(jié)算審計;做好民用航空實驗實訓(xùn)樓群體工程、體育看臺工程及新增工程項目控制價編制工作。做好2018年度離任中層領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計、科研經(jīng)費管理使用情況審計。

      47工作督查:加強對各單位落實重大決策部署、重點工作情況的監(jiān)督檢查,確保各項決策部署落實到位。開展學(xué)校工作要點落實情況督查和審核評估整改、航空內(nèi)涵建設(shè)、申碩工作等專項督查。

      48工作考核:統(tǒng)籌做好黨總支書記抓黨建工作述職評議、述責(zé)述廉以及教職工年度考核等各項考核工作。開展對近三年新進(jìn)博士、聚英計劃、黃河英才、特聘教授等人才專項考核,督促各類人才發(fā)揮應(yīng)有作用。加強日常管理,做好日常工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集,做好教學(xué)、科研、學(xué)生工作、綜合治理以及重要工作、重大活動的單項考核。